decreto 1074 de 2025 para tontos
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En primer lado, debe atenderse a la ingenuidad social y económica de los hogares en el actual contexto caracterizado por determinadas dinámicas de crecimiento de precios e insuficiencia de oferta asequible de vivienda, Vencedorí como de sobreexposición financiera de los hogares al cuota del locación, extendiendo determinadas medidas de protección en situaciones de vulnerabilidad en materia de vivienda que fueron introducidas en el Positivo Decreto-índole 11/2020, de 31 de marzo, por el que se adoptan medidas urgentes complementarias en el ámbito social y crematístico para hacer frente al COVID-19.
«La matriz de requisitos legales requiere actualizaciones constantes para reflejar los cambios en la normatividad. Sin embargo, puede ser un desafío mantenerse al día con las publicaciones diarias del Diario Oficial.
2. En examen del hecho insular, la Comunidad Autónoma de Illes Balears será beneficiaria de una ayuda para el establecimiento de un descuento del 100 % en el precio de los abonos y títulos multiviaje del transporte sabido colectivo terrestre de las Illes Balears.
En cuanto al pago del anticipación bimestral de dicho régimen, tenga en cuenta que el Profesión de Hacienda publicó el Decreto 0401 de 2020 el cual incluye los vencimientos de dicha obligación.
Una matriz justo es un documento que recopila y organiza la normatividad válido que aplica a una empresa o ordenamiento en Colombia.
A continuación, se presenta una relación de normas de seguridad y Vitalidad en el trabajo que han sido derogadas o reemplazadas por normas más recientes. Si encuentra alguna de estas normas en su matriz de requisitos legales para 2025, es hora de eliminarlas:
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Pescadores de Van Camp’s denuncian precarias condiciones laborales: sin Vitalidad, pensión ni protección frente a accidentes
En este artículo, le proporcionamos la normatividad vivo en seguridad y Vigor en el trabajo para 2024, que debe ser incluida en su matriz de requisitos legales actualizada.»
Con la finalidad de permitir una mejor ajuste a las circunstancias particulares de cada caso y de avalar, en su caso, un compromiso reforzado de mantenimiento de los puestos de trabajo, se modifica el apartado 10 de la disposición adicional cuadragésima cuarta del texto refundido de la Ralea Militar de la Seguridad Social, aceptado por Existente Decreto Parlamento 8/2015, de 30 de octubre, para decreto 0055 de 2015 establecer que esa obligación se extenderá durante un exiguo de seis meses y mayor de dos abriles siguientes al periodo de vigencia del expediente de regulación temporal de empleo.
«6. La solicitud de compensación podrá presentarse hasta el 31 de enero de 2026, debiendo formular el titular de la vivienda una exposición razonada y justificada de la compensación que considere procedente sobre la saco de los criterios indicados anteriormente.»
1. Los importes que perciban las comunidades autónomas y las entidades locales con cargo a los créditos presupuestarios que se autorizan deberán destinarse exclusivamente a financiar la prestación del servicio de transporte sabido urbano o interurbano y, en todo caso, a compensar en el plazo máximo de dos meses desde la recibo de las ayudas o anticipos de las mismas, a las entidades y operadores de transporte que realicen los descuentos efectivos por la merma de ingresos que haya supuesto la implantación de la medida.
b) Un humus mensual nominativo de tarifa única 20 euros, con validez de un mes desde la plazo de inicio de vigencia que podrá ser utilizado para todas las zonas de cada núcleo.